Fråga SSR Direkt: Nekad julledighet

Här på sajten publicerar vi löpande några av de vanligaste frågorna vi får från våra medlemmar. Dagens fråga kommer från en medlem som undrar om hen kan nekas ta ut sparad semester vid jul och nyår.

Har du frågor om kollektivavtal, lön, semester, likabehandling eller något annat som rör dina rättigheter och utvecklingsmöjligheter på jobbet? Hittar du inte det du söker, hör av dig till SSR Direkt så hjälper vi dig att räta ut dina frågetecken. 

Rätt till ledighet kring jul?  

Hej, jag har tio dagar sparad semester som gärna hade tagit ut vid jul och nyår men fick nej från arbetsgivaren. Får de verkligen neka mig semester? 

/Besviken

Svar: Det korta svaret är att arbetsgivaren får neka dig semester. Semester regleras i semesterlagen. Du har rätt till fem veckors semester där du har rätt att ta ut fyra veckors sammanhängande semester under sommarmånaderna juni-augusti. Du kan såklart få fler semesterdagar genom kollektivavtal och ditt enskilda avtal. Syftet är att du ska kunna ta ut din semester och inte spara för mycket över åren. Det tjänar både du och arbetsgivaren på. Men arbetsgivaren har sista ordet om när semestern förläggs.  

Läs även

_X5A1677.jpg

Villkorsändringar i Allmänna bestämmelser

I villkorsavtalet Allmänna bestämmelser sker nu förändringar som bland annat uppväger anställningstryggheten bättre. Det omdiskuterade 3-undantaget om att få undanta tre personer i turordningen som finns i nya LAS gäller inte kommun- och regionsektorn.

_X5A1633.jpg

Förändringar i arbetsrätten

Från den 1 oktober 2022 gäller nya bestämmelser i anställningsskyddslagen och Allmänna bestämmelser. Till skillnad från tidigare läggs nu ett större fokus på kompetensfrågor och livslångt lärande, som bland annat möjliggörs genom det nya omställningsstudiestödet. 

2cd444ad-3cbe-4f5d-8a1f-bb4c438e158f (kopia)_0.jpg

Staffanstorps beslut försatte anställda i en rävsax

Staffanstorps beslut att inte ta emot kvotflyktingar står i strid med lagen. Tjänstemän ska inte uppmanas att verkställa beslut och trotsa lagstiftning.

IMG_2288.jpg

Frågor och svar om semester

Kan arbetsgivaren återkalla redan beviljad semester? Hur många semesterdagar får jag spara? Frågorna kan vara många – från dig själv eller medlemmar – och för att du ska slippa gå och grubbla har vi sammanställt svar på vanligt återkommande semesterfrågor.