Den 16 oktober är det Alla chefers dag. Därför vill vi skicka extra uppskattning till alla hårt arbetande chefer där ute! Vi stöttar er i er roll – som chefsmedlem i Akademikerförbundet SSR har du många bra förmåner, som exempelvis rådgivning av ombudsmän med egen chefserfarenhet. Vi passade också på att fråga två av våra medlemmar i Akademikerförbundet SSR om vad de tycker kännetecknar en bra chef.
Maja Ahlstedt, frivårdsinspektör och ordförande för Saco-s i region mitt i Kriminalvården
Hur ska en bra chef vara?
– Den här frågan har jag tänkt mycket på. Vi fackliga deltar ju i en mängd chefsrekryteringar för att bevaka att processen går rätt till och för att det är otroligt viktigt att ha rätt person på posten. En bra chef förstår sina medarbetare. Vad som driver dem, och vad som får dem att gå till jobbet. Då kan den anpassa sitt ledarskap efter detta och bidra till att medarbetare växer i sina roller. När medarbetarna har det bra på jobbet så kommer också resultaten. Motsatsen är en chef som detaljstyr och är så fokuserad på enskilda resultat att man tappar helheten. En bra chef ser sitt uppdrag som till för de anställda. Man gör jobbet tillsammans. Det betyder inte att en chef inte ska vara tydlig eller våga ta obekväma beslut eller samtal. Med allt detta sagt är chefer människor precis som alla andra. Ibland blir det fel och man behöver göra om. En bra chef behöver därför vara trygg i sig själv – och ha förmåga att ta till sig feedback utan att känna sig personligt utmanad.
Inte medlem i Akademikerförbundet SSR än? Se vad du får och bli medlem här!
Har du någon chef som du tyckt varit extra bra och vilka egenskaper hade den personen?
– Jag har haft flera bra chefer. Det som har utmärkt dem är att jag alltid känt mig trygg och uppbackad. Jag har kunnat lita på att det jag säger i förtroende stannar där. Mina bra chefer har också gett mig utrymme till självbestämmande och påverkan, vilket alltid lyft mina arbetsresultat. De har inte varit inne och petat i detaljer och förstått att man också är en människa som behöver vara ledig och sörja när någon dör, ha semester på sommaren eller liknande. Det har varit smarta och också trevliga, socialt kompetenta personer. En bonus har varit när vi kunnat skratta tillsammans.
Jessica Wankowicz, HR-partner och ordförande för distriktsföreningen i Västmanland
Hur ska en bra chef vara?
– En bra chef för mig är en person som utmärker sig som ledare. En ledare som sätter upp ett mål och tillsammans med medarbetarna tar sig fram, stannar upp och reflekterar tillsammans för att hela tiden se till att alla är med. En bra chef är prestigelös och vet om sina utmaningar, visar uppskattning för det som är gott och modig nog att säga ifrån om det är något som är fel. Chefer är också människor som kan göra fel eller säga fel saker. En bra chef kan backa tillbaka, göra om eller be om ursäkt.
Har du någon chef som du tyckt varit extra bra och vilka egenskaper hade den personen?
– Jag har mött en del chefer under min karriär, de bästa som jag fått äran att ledas under har tagit sig tid att försöka förstå och lyssna in, pratat om olikheter för ökad förståelse och lyft både utvecklingsområden och möjligheter tillsammans med mig.
Som chefsmedlem i Akademikerförbundet SSR blir du automatiskt medlem i Svensk Chefsförening! Läs mer om chefsmedlemskapet här.
