Akademikerbloggen

På Akademikerbloggen bloggar ett antal anställda på Akademikerförbundet SSRs kansli om politik, fackliga frågor, yrkesfrågor och annat som ligger oss varmt om hjärtat. Varje bloggare står för sina egna inlägg och framförda åsikter är inte nödvändigtvis förbundets officiella ställningstaganden – dessa hittar du under rubriken Opinion.


blogg hand4.jpg

Diskriminerande att kräva hälsning genom handskakning

Är det rimligt att inte erbjudas ett sökt jobb för att man hälsar på ett annat sätt än genom vanlig handskakning? Nej, anser Arbetsdomstolen. Det är diskriminering. Läs mer

blogg inter4.jpg

Missar vi överlappande diskriminering?

Att vi pratar om maktstrukturer könen emellan och andra diskrimineringsgrunder är fantastiskt. Men pratar vi om dem var och en för sig utan att se samspelet? Läs mer

krim4.jpg

Längre straff – men sen då?

Är det något partierna är överens om i den här valrörelsen så är det att Sverige behöver längre fängelsestraff för att minska kriminaliteten. Men vad de långa fängelsestraffen ska innehålla ... Läs mer

prideblogg.jpg

Alla ska våga hålla om den de älskar på väg hem

Det är det vardagsnära som mycket av det hela handlar om – att få kunna vara den du är, både med familj, vänner, kollegor. Att våga vara så där upp över öronen förälskad är en del ... Läs mer

bloggbild uua4.jpg

Världens mest tillgängliga kontor

Det kostar skjortan att bygga nytt idag och när kravs ställs på tillgänglighet heter det att det blir för dyrt. Danska Handicaporganisationernes Hus vittnar om något annat. Myten om att det ... Läs mer

facebook-post bloggen_.jpg

Faktapartiernas stora uppdrag

Så lider Almedalsveckan mot sitt slut. De stora elefanterna har dansat och tonläget i valrörelsen är satt. Läs mer

facebook-post bloggen[2].jpg

Samhället vinner när äldre arbetar

Äldre arbetstagare jobbar allt längre. Beror det på att de måste eller för att de vill? Och oavsett om de måste eller vill – kan de? Läs mer

Unknown-1.jpeg

Mer tillit och mindre detaljstyrning – går det?

Tillitsdelegationen har lämnat sitt huvudbetänkande, och dess beskrivningar och förslag är ett steg i helt rätt riktning. Nu är det upp till politiker att tillsammans med chef... Läs mer

17105139-hagalund.jpg

Arvet från fattigvården lever fortfarande

Hälften av de som skulle ha rätt till ekonomiskt bistånd väljer bort att ansöka för att det är jobbigt, svårt att bli beviljad och väldigt stigmatiserande att vara i behov av ekonomisk hjälp... Läs mer

7136976-young-nurse-and-female-senior-in-nursing-home.jpg

Enklare äldreomsorg?

Socialtjänstens insatser ska göras mer tillgängliga genom bland annat förenklad biståndsbedömning. Men det råder en rättsosäkerhet kring var gränserna går för vilka insatser som måste bistån... Läs mer

17700637-flowers-greeting-card-and-gift-box.jpg

En riktigt bra morsdagspresent

Att bli förälder är fantastiskt! Men att vara föräldraledig eller arbeta deltid påverkar pensionspengarna för den som stannar hemma längst – och det är oftast mamma. Ge därför... Läs mer

17323053-young-lady-hiding-her-face.jpg

Vem tar hand om "konsulthatten"?

Visst finns det poänger med rörlig bemanning. Men vad händer när konsulterna hamnar i arbetsmiljöns – och arbetsplatsens – gråzon? Läs mer

20180206_090310.jpg

Enough is enough

Det är en mänsklig rättighet att få demonstrera. Veckans attacker på civila, på kvinnor och barn längs Gazas gränser innebär en skandalös kränkning av de mänskliga rättigheterna. Det är nog ... Läs mer

23088-stolt-men-vissen.jpg

Vad händer med psykoterapin? 

Samtidigt som den psykiska ohälsan ökar minskar både bredden av psykoterapeutiska utbildningar och psykoterapi. Frågor om utbildningens framtid i Umeå har i sociala medier vänts till en deba... Läs mer

COLOURBOX1607852.jpg

Vad är egentligen diskriminering?

Vad menas egentligen med diskriminering och hur resonerar domstolen? Det gäller att hålla tungan rätt i mun och vara fokuserad i tankarna för att hänga med på juridikens slingriga väg. Läs mer

IMG_2330.jpg

Sluta göra chefer sjuka!

Chefer har en ansträngd arbetssituation och värst drabbade är kvinnliga akademiker. Det slår Saco fast i en ny rapport om chefers ohälsa. Så kan vi inte ha det! Det är dags för bättre chefss... Läs mer

_MG_9982.jpg

Välfärden behöver chefer och chefer behöver rätt stöd

Sveriges Kommuner och landsting (SKL) har presenterat rapporten ”Sveriges viktigaste chefsjobb” där man lyfter fram behovet av att satsa på cheferna i välfärden, chefer som ska kunna leda oc... Läs mer

4752248-seedlings-growing-in-peat-moss-pots.jpg

Stärk socialtjänstens förebyggande arbete

Socialtjänsten är ett politiskt ansvar men det är också en politisk möjlighet att se till att det förebyggande arbetet möjliggörs. Allt annat är slöseri med samhälleliga och mänskliga r... Läs mer

22473718-3d-rendering-euro-vision-text-2018-with-the-flag-of-the-participating-country-on-a-white-background.jpg

Inte din leksak

Hösten och vintern har präglats mycket av #metoo och de efterföljande diskussionerna. Till och med i Eurovisionsschlagerfestivalen i Lissabon ser vi spåren efter vågen av berättelser. Äntlig... Läs mer

19408160-upset-little-girl-curled-up-next-to-her-drawing.jpg

Spelar det någon roll vem som fattar besluten i socialtjänsten?

Man brukar säga att omhändertagande av barn är det svåraste beslut som socialtjänsten fattar. Ändå har vi en reglering som gör att de som är utbildade för uppgiften inte får fatta besluten. ... Läs mer

pexels-photo-235533.jpeg

Färgas vi av för mycket av populärvetenskapen?

Beteendeanalys utifrån färger har blivit trendigt. Men beteendevetenskapen är större än så, och en färg definierar vare sig dig eller dina kollegor.  Läs mer

20867356-omradet-torsplan-karolinska-institutet-nya-karolinska.jpg

Sverige, du korrupta land

Sverige har problem med korruption. Det visar den senaste tidens avslöjanden. Korruptionen fördärvar och underminerar förtroendet för organisationer. För motverka den behöver vi en högre pro... Läs mer

Skärmavbild 2018-05-18 kl. 09.28.48.png

HR för vuxna

Att medarbetare ska vara vuxna, ta ansvar och tänka själva är centralt i modernt HR-arbete. Men frågan är om inte HR:s förhållningssätt och val av metoder ibland signalerar något annat. Det ... Läs mer

_MG_0189.jpg

Utan intersektionalitet når vi inte alla kvinnor

Kvinnor tjänar mindre än män. Men utrikesfödda kvinnor tjänar ännu mindre och har svagare ställning på arbetsmarknaden än sina svenskfödda systrar. Vi måste prata om intersektionalitet. Läs mer

9163542-virtual-data.jpg

Algoritmer kan inte ersätta människor

Mycket mänskligt arbete kan ersättas – men inte mötet. Hur bra blir det egentligen om enbart algoritmer ska avgöra vem som får försörjningsstöd?  Läs mer

npp_national_progress_party_flag_5.jpg

När det kommer till transfrågor har vi lång väg kvar

Vi har ett stort ansvar för transpersoners villkor i arbetslivet. Och vi måste göra mer. Så länge våra transkollegor diskrimineras, kränks och trakasseras har vi inte gjort tillräckligt. Läs mer