Nominera till HR-forskningspriset 2024

Uppmärksammar värdefullt bidrag till HR-professionen

HR-forskningspriset avser forskning inom områden som är av relevans för HR-professionen, som exempelvis HRM, organisation, ledarskap och angränsande forskningsområden. Mottagare av priset kan vara en svenskbaserad forskare, eller grupp av forskare, som lämnat ett värdefullt bidrag inom området. Forskningen ska vara avrapporterad i ett akademiskt format: avhandling, vetenskapliga kapitel i bok, artiklar, eller populärvetenskaplig framställning av egen forskning.

Det här innebär utmärkelsen:

  • Årets HR-forskningspris 2024 delas ut och uppmärksammas under HR-föreningens event HR Dagarna.
  • Mottagarna av utmärkelsen kommer att ges möjlighet att introducera sin forskning för HR-professionen genom HR-föreningens kanaler.
  • 40 000 kronor, varav 20 000 kronor att skänka till av pristagaren/pristagarna valfritt välgörande ändamål samt ett formellt diplom.

Sista dag för nominering är 15 maj 2024

Beskriv varför du vill att den här forskningen ska få HR-forskningspriset 2024

  • Aktualitet – forskningen ska vara publicerad under år 2022, 2023 eller våren 2024
  • Praktisk relevans för HR- och personalarbete
  • Originalitet
  • Utveckling av forskningsfältet
more items
Som mest 3 filer.
Begränsning 128 MB.
Tillåtna filtyper: gif, jpg, png, bmp, eps, tif, pict, psd, txt, rtf, html, odf, pdf, doc, docx, ppt, pptx, xls, xlsx, xml, avi, mov, mp3, ogg, wav, bz2, dmg, gz, jar, rar, sit, svg, tar, zip.