Nu har vi påbörjat avtalsrörelsen för dig som jobbar i privata företag och i civilsamhället. Under 2025 kommer ett ovanligt stort antal avtal att förhandlas om. Under en avtalsrörelse förhan... Läs mer
Löneskillnaden mellan kvinnor och män är 9,9 procent. Omräknat i tid betyder det att män får betalt för hela sin arbetsdag från klockan 8-17, medan kvinnor jobbar gratis efter klockan 16:12,... Läs mer
Trenden är bruten. Efter femton års positiva siffror där skillnaderna i lön mellan kvinnor och män har minskat för varje år så är nu den trenden bruten. I årets mätning har löneskillnaden ök... Läs mer
Varje år fastställer regeringen nya basbelopp, det vill säga olika fastställda belopp som bland annat används för beräkning av förmåner eller avgifter, till exempel pension, sjuk- och ... Läs mer
Varje år genomför nätverket Lön hela dagen, där Akademikerförbundet SSR ingår, en kampanj för jämställda löner. Vill du och din lokalförening engagera er? Nu har ni chansen. Läs mer
Information till dig som är chef. Löneöversynen för 2023 är på flera platser i gång inom kommun- och regionsektorn, mitt i en tid av osäkerhet och hög inflation. Som chef kan du säkert ha må... Läs mer
”Mitt råd till politikerna i detta läge är att ha respekt för att den här processen är riktigt svår och att den är extra svår för de fackliga”. Samhällsvetarpodden pratar med Medlingsinstitu... Läs mer
Har medarbetarna på din arbetsplats haft lönesättande samtal? Då är det dags för nästa steg: avstämning. Nedan listar vi vad du kan tänka på inför avstämningen och inför kommande ... Läs mer
Att priserna på bensin och kaffe är högre än vanligt har väl inte undgått någon. Men vad händer i ditt lönekuvert när inflationen är högre än väntat? Och vad beror det på? Förbundets chefsek... Läs mer
Vårens löneöversyn närmar sig. Hur förbereder du dig på bästa sätt? Här kommer några tips. Läs mer
Fler än 9 av 10 anställda i Sverige omfattas i dag av kollektivavtal. Det innebär att de även har pension och försäkring via jobbet vilket skapar trygghet och stöd för arbetsgivare, och ger ... Läs mer
Den internationella kvinnodagen 2022 äger rum till bakgrund av den två år långa pandemi som vi nu hoppas kunna lägga bakom oss. Men med de senaste veckornas krig som präglar Europa... Läs mer
Vilket klockslag slutar kvinnor få betalt för sitt arbete? Den 24 februari offentliggörs årets klockslag på Sergels torg i Stockholm. Häng med och bilda den nya siffran och fira att Lön hela... Läs mer
Lönesamtalet är en viktig del av processen med att göra den nya lönen förståelig. Därför är det viktigt att du som medarbetare förbereder dig inför samtalet. Här kommer fem tips på hur du ru... Läs mer
Regeringen fastställer nya basbelopp varje år. Det finns tre olika typer av basbelopp. De är prisbasbelopp, förhöjt prisbasbelopp och inkomstbasbelopp. Läs mer
Den 27 oktober är det dags för Akademikerförbundet SSR:s årliga löneenkät. Genom att besvara den är du mer och gör Sveriges bästa lönestatistik för akademiker ännu bättre. Läs mer
Arbetsgivare måste satsa på bättre villkor för välfärdens akademiker. Jämfört med privatanställda akademiker släpar lönerna för välfärdens akademiker långt efter, skriver Heike Erkers och Ma... Läs mer
I höstas lanserade EU-kommissionen ett förslag på ett direktiv om ett ramverk för säkerställande av skäliga minimilöner inom EU. Förslaget riskerar ingripa i den svenska ... Läs mer
Vilket klockslag slutar kvinnor få betalt för sitt arbete? Den 25 februari klockan 16:00 är det dags att offentliggöra årets klockslag och samla den gemensamma kraften för att kvinnor s... Läs mer
Lönen och löneöversynen har varit mer omdiskuterade under senare år än på länge, och även om många nyligen fått besked om sin nya lön för årets löneöversyn snart igång. Hur förbereder d... Läs mer
Varje år skickar förbundet ut sin löneenkät vars resultat ligger till grund för Läs mer
Efter många och långa förhandlingar är det nya kollektivavtalet för kommuner och regioner, ”HÖK20”, äntligen undertecknat. Här är de viktigaste nyheterna. Läs mer
Akademikerförbundet SSR har tecknat ett nytt kollektivavtal med arbetsgivarna Sveriges Kommuner och Regioner (SKR) och Sobona. Avtalet gäller för medlemmar i kommuner och regioner ..... Läs mer
Frågan om minimilöner har länge varit het i den europeiska fackföreningsrörelsen. På kongress efter kongress har man efter högljudda debatter enats om skrivningar som passar fackföreningarna... Läs mer
En privatanställd manlig enhetschef tjänar drygt 200 000 kronor mer varje år jämfört med en kvinnlig kommunal enhetschef. I kommunerna tjänar chefer inom äldreomsorgen allra minst. Även... Läs mer
En analys utifrån kön, lön och utbildningsnivå. I den här rapporten analyseras statistik från SCB som gäller enhetschefer och högre chefer i våra kommuner. Rapporten ger en tydlig bild av...
Ladda ner fil: