Avstämning i löneprocessen och budget

Förtroendevalda

Har medarbetarna på din arbetsplats haft lönesättande samtal? Då är det dags för nästa steg: avstämning. Nedan listar vi vad du kan tänka på inför avstämningen och inför kommande budgetsamtal. 

Löneöversynen går mot sitt slut, och efter varje lönesättande samtal är det viktigt att du som förtroendevald håller ett avstämningssamtal inom två veckor med medlemmarna på din arbetsplats. Men vad är ett avstämningssamtal? I en kort film går Malin Fröjmark och Daniel Grönberg, ombudsmän på Akademikerförbundet SSR, igenom grunderna och vad ett sådant samtal ska innehålla:

Ta även hjälp av vår checklista för att inte missa något som är viktigt att ta upp.

Dags att prata budget? 

När de nya lönerna är satta är det dags för nästa fas i det strategiska lönearbetet: budget. Om du vill börja förbereda dig inför budgetarbetet kan du läsa Budgetens roll i löneprocessen.  

Kontakta gärna kansliet om du har frågor om processen.

Läs även

44761600-close-up-young-female-doctor-managing-hospital-budget.jpg
Utbildning om pension för dig som är förtroendevald

Är du förtroendevald i en kommun eller region och vill lära dig mer om pension? Välkommen att delta på någon av KPA pensions webbinarier om pension och hur du kan sprida informationen vidare till dina medlemmar.

_X5A9232.jpg
Oförändrat lönegap mellan kvinnor och män

Löneskillnaden mellan kvinnor och män är 9,9 procent. Omräknat i tid betyder det att män får betalt för hela sin arbetsdag från klockan 8-17, medan kvinnor jobbar gratis efter klockan 16:12, varje dag. Lön hela dagen-nätverket ordnade en manifestation på Sergels torg där Akademikerförbundet SSR:s ordförande Heike Erkers var en av talarna.

15495065-kontor-medarbetarsamtal.jpg
Så kan ni säkra kompetensen i löneöversynen

KOMMUN OCH REGION. Det nya avtalet för kommun och region väntas vara klart i vår. Även om inga nya löner kan sättas förrän avtalet är klart kan överläggning med arbetsgivaren och löneöversyn ske under tiden – ta hjälp av de här viktiga punkterna som handlar om att behålla och attrahera rätt kompetens på arbetsplatsen, i samtal med arbetsgivaren!

_X5A1426.jpg
Vi söker föreningsutvecklare på flera orter

Brinner du för fackligt arbete och vill hjälpa fler att organisera sig i lokala föreningar? Bli föreningsutvecklare!