Akademikerförbundet SSR bjuder in dig som medlem till en digital seminarieserie på temat diskriminering och lika villkor i arbetslivet.
För att uppnå en arbetsmarknad fri från diskriminering och där alla kan delta på lika villkor behöver vi först lära oss mer om vad diskriminering är och hur den kan ta sig uttryck. Därefter behöver vi lära oss mer om vad vi kan göra för att motverka diskriminering. Under 2025 anordnar Akademikerförbundet SSR återigen en seminarieserie på temat diskriminering och lika villkor i arbetslivet.
Introduktion till lönekartläggning
Tid: 12 september kl. 12:00-13:00 Digitalt via Teams
Kvinnor tjänar fortfarande nästan 10 % lägre i lön än män. Vad beror detta på och vad kan vi göra åt det? Som en del i diskrimineringslagens bestämmelser om aktiva åtgärder ska arbetsgivare göra lönekartläggningar varje år. I det här seminariet går vi igenom bestämmelserna kring lönekartläggning och hur den kan användas för att uppnå jämställda löner.
Föreläsare: Ombudsmän Malin Fröjmark och Hanna Mikaelsson
Anmäl dig ovan senast 11 september kl 10:00
Rasism i arbetslivet
Tid: 16 oktober kl. 12:00-13:00 Digitalt via Teams
Rasism finns i alla delar av vårt samhälle och det påverkar också vår arbetsmarknad. Det påverkar hur vi ser på kompetens, vår löneutveckling och vår arbetsmiljö. Vi har olika möjligheter på arbetsmarknaden utifrån vår hudfärg. Men hur stor är skillnaden och vad kan vi göra åt det?
Föreläsare: Ombudsmän Marie Cham och Maria Persson
Anmäl dig ovan senast 15 oktober kl 10:00
Diskriminering i arbetslivet och ålderism
Tid: 14 november kl. 12:00-13:00 Digitalt via Teams
Arbetsgivarorganisationen Sveriges Kommuner och Regioner (SKR) beräknar att kommuner och regioner behöver rekrytera över 400 000 de kommande tio åren. För att klara bemanningsutmaningen inom alla sektorer behöver arbetsgivarna erbjuda en hållbar arbetsmiljö och vara attraktiv så att äldre medarbetare kan och vill stanna kvar. Men man behöver också förstå att medarbetare inte blir mindre kompetent med åldern utan mer erfaren. Vad innebär åldersdiskriminering, hur tar den sig uttryck och vad kan vi göra för att motarbeta den?
Föreläsare: Ombudsmän Hanna Mikaelsson och Malin Fröjmark
Anmäl dig ovan senast 13 november kl 10:00
Seminarierna riktar sig till dig som är medlem i Akademikerförbundet SSR. Inga förkunskaper krävs.
Varmt välkommen!
Vid frågor om din anmälan vänd dig till Lena Forsberg på lena.forsberg@akademssr.se
Tidigare seminarier som sänts under våren 2025:
- 7 mars: Facklig feminism – vad är det? Akademikerförbundet SSR är ett feministiskt fackförbund. Vad spelar kön för roll på arbetsmarknaden? Vad har hänt efter #metoo och med arbetet med jämställda löner? Vad betyder egentligen facklig feminism och hur påverkar det dig i ditt arbetsliv
Föreläsare: Ombudsmän Malin Fröjmark & Hanna Mikaelsson - 21 mars: Arbetsrelaterad stress och utsatthet – Hur kan vi skapa en arbetsmiljö fri från rasism?
Myndigheten för arbetsmiljökunskap släppte i juni 2024 rapporten Arbetsrelaterad stress och ohälsa – om samband mellan utsatthet och etnisk tillhörighet, hudfärg och religion. Den 21 mars uppmärksammas också Den Internationella dagen mot rasism. Rasism i arbetslivet handlar mycket om arbetsmiljö.
Föreläsare: Forskare Martin Wolgast, en av författarna till forskningsrapporten, från Lunds universitet samt utvecklingsstrateg Daniel Hjalmarsson. - 24 april: Introduktion till diskrimineringslagen
Vad gäller enligt lagen, vilka är våra diskrimineringsgrunder och hur kan vi gemensamt arbeta mot diskriminering?
Föreläsare: Ombudsmän Hanna Mikaelsson och Marie Cham - 15 maj: Introduktion till aktiva åtgärder
Arbetsgivare är enligt diskrimineringslagen skyldiga att arbeta med att förebygga att diskriminering sker. Det kallas aktiva åtgärder. Men hur kan arbetet se ut och vilka krav kan vi ställa som medarbetare eller fackliga i arbetet?
Föreläsare: Ombudsmän Maria Persson och Malin Fröjmark