Avtal klart för dig i staten!

Nyhet

Förhandlingar om förändrade avtalen mellan Saco-S (där Akademikerförbundet SSR ingår) och Arbetsgivarverket avslutades under helgen.

  • Vi har lyckats förbättra dina medlemsvillkor med möjlighet till extra pensionsavsättning och bättre möjligheter att byta semestertillägget mot lediga dagar, säger Johan Huhtamaa, Akademikerförbundet SSR:s representant i Saco-S styrelse.

Vi har fått igenom individanpassade villkor i avtalen, utökade villkor för pensionsavsättning och flexibilitet gällande semestertillägg.  Våra medlemmar får nu högre ersättning vid arbetsskada och större trygghet om en myndighet omlokaliseras.

Förändringarna i korthet:

  • Utökad flexibilitet för medlemmar att växla semestertillägget genom enskild överenskommelse mot fler lediga dagar. Detta för att underlätta återhämtning och öka den individuella flexibiliteten till ledighet.
     
  • Möjligheten till extra pensionsavsättning höjs till 69 år genom en enskild överenskommelse.
     
  • För de medlemmar vars arbetsplats omlokaliseras till annan ort blir nu stödet och omställningstiden lika oavsett om det är regeringen eller myndigheten som fattar beslutet om omlokalisering.
     
  • Vid arbetsskada kommer ersättningen att täcka hela inkomstförlusten.
     
  • Reglerna för planering av arbetstid för lärare och forskare vid lärosäten har blivit tydligare med större fokus på dialog mellan chef och medarbetare. Det är en fråga parterna arbetet med länge som nu fått en lösning.

Läs även

Avtal 24 fb link.jpg
Bättre villkor för dig i kommun/region

Jobbar du i kommun, region eller kommunalt bolag? Nu är Akademikerförbundet SSR och Sveriges kommuner och regioner (SKR) och Sobona överens om ett nytt 1 årigt kollektivavtal med centralt bestämd löneökningsnivå. Avtalet är tecknat att gälla för ett år, från 1 april 2024 till 31 mars 2025. Din och dina kollegors lön ska i genomsnitt öka med minst 3,3 procent i år.

MagnusLänje Akademikerförbundet 2 Web.jpg
Över 60 procent av socialsekreterarna hotade

Som SVT:s Uppdrag Granskning visar har socialtjänstens medarbetares utsatthet ökat till följd av desinformationskampanjen mot socialtjänsten. Sex procent av socialsekreterarna i utsatta områden har varit med om att man, i ärenden de arbetat med, undvikt att ingripa enligt lagen om vård av unga (LVU) på grund av hot eller rädsla. Det kan låta lite, men bakom siffrorna göms utsatta barn som behöver samhällets hjälp.

15495065-kontor-medarbetarsamtal.jpg
Så kan ni säkra kompetensen i löneöversynen

KOMMUN OCH REGION. Det nya avtalet för kommun och region väntas vara klart i vår. Även om inga nya löner kan sättas förrän avtalet är klart kan överläggning med arbetsgivaren och löneöversyn ske under tiden – ta hjälp av de här viktiga punkterna som handlar om att behålla och attrahera rätt kompetens på arbetsplatsen, i samtal med arbetsgivaren!

Skärmavbild 2024-03-01 kl. 11.22.41.png
Arbetssökande hjälps inte av borttagna specialister

Slutreplik Altinget 240222

Slutreplik: Arbetssökande hjälps inte av borttagna specialister

Arbetsförmedlingen har ett stort och svårt uppdrag. Men lösningen är inte att ta bort de som är bäst på sitt uppdrag, skriver företrädare för Akademikerförbundet SSR i en slutreplik. 

Detta är en replik på Arbetsförmedlingens svar "Replik: Därför gör vi förändringen, SSR" som du hittar här.

Du kan även läsa slutrepliken på Altingets hemsida.