Löneavtalsutbildning grund avseende HÖK 24 digitalt den 4 september samt fysiskt på plats 11-12 september (lunch-lunch)

Tvådagars utbildning om lön för nya lönedelegater. Inbjudan riktar sig till dig som inte har gått grundutbildning gällande löneöversyn för HÖK 24 men vill ha delegation för att delta i löneöversyn inom kommun, region och Sobonaföretag.

Tillfällen
04 september 09:00 - 16:00
Digitalt 4 september samt fysiskt 11-12 september i Stockholm (lunch-lunch) Anmäl dig nu
07 november 09:00 - 16:00
Digitalt 7 november samt dag 2 digitalt den 14 november Anmäl dig nu

Vi går igenom löneavtalet HÖK 24, ditt uppdrag som lönedelegat och den svenska modellen.

Utbildningen består av

  • Hemläxa ca 30 min
  • En digital utbildningsdag
  • Hemläxa ca 1 timme
  • Utbildning lunch – lunch, på plats

Det är viktigt att du deltar i alla moment för att få bli lönedelegat.

Anmäl dig ovan, du väljer tillfälle inne på själva anmälan.
 
Tid & Datum
Dag 1: 4 september kl 9.00-16.00 via teams
Dag 2: 11 september kl 12:00 – 12 september kl 13:00 på plats, lunch till lunch (vi börjar med lunch och slutar med lunch)
Plats: Park Inn, Hotellgatan 11, Solna
(sista anmälningsdag 12 augusti)

Sista tillfälle 2024
Obs helt digitalt
Dag 1: 7 november kl 9.00-16.00 via teams
Dag 2: 14 november kl 9.00-16.00 via teams
Kursledare: Christer Gustafsson
(sista anmälningsdag 21 oktober)

Hemuppgift & Material
Hemuppgift inför första dagen, skickas ut ca 1 vecka innan kursstart. Du kommer att få länk till kursmaterial, teamslänk och digital arbetsyta skickat till den e-postadress du fyller i anmälan.

Bekräftelse, resor & övriga kostnader
Du får en bekräftelse på att vi tagit emot din anmälan till din e-post. Bekräftelse på plats får du ca 4 veckor innan kursstart. I samband med bekräftelsen på kursplats får du information om hur du bokar resor. Du som har mer än 1,5 timmes resväg från hemmet till platsen för kursen kan i anmälan ange om du behöver boende. OBS! Boka ingenting själv utan invänta instruktioner som kommer i bekräftelsen.

Ledighet
Glöm ej att ansöka om ledighet med bibehållen lön med stöd av Förtroendemannalagen §§ 6-7 och med bifogat program som stöd för din ansökan i det fall du är fackligt förtroendevald. Tänk också på att du måste vara anmäld till din arbetsgivare som facklig förtroendeman. Din förening gör detta om det inte redan är gjort. Enskild medlem som ännu inte är förtroendevald/skydds- eller arbetsplatsombud, men önskar delta behöver tillåtelse från arbetsgivaren.

Vid eventuella frågor kontakta lena.forsberg@akademssr.se

 

Program
Löneförhandlarutbildning avseende HÖK 24  
 
● Lönebildning, märket och den svenska modellen 

● Hök 24 – avtalsinnehåll och centrala parters syn på en väl fungerande individuell lönesättning. Avtalsrörelsen
 
● Förberedelse 
- Budgetarbete  
- Löneanalyser 
- Lönekartläggning 
- Yrkanden 
 
● Överläggning 
- Strategi och praktik 
- Målbilder/handlingsplan 
- Lönestrukturfrågor 
- Lönekriterier 

 

● Lönekriterier
● Avtal utbyte av personuppgifter, AUP 
● Kommunikation med medlemmar 
● Lönesamtal 
● Avstämning av löneöversynsprocessen